Beykoz Belediyesi’ne İlk Defa Zabıta Memuru Atama İlanı — Başvuru, Şartlar ve Sınav Takvimi (2025)

Beykoz Belediye Başkanlığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde Belediye Zabıta Yönetmeliği hükümlerine uygun olarak boş bulunan zabıta memuru kadrolarına açıktan atama yoluyla personel alımı yapacaktır. Aşağıda başvuru koşulları, istenen belgeler, başvuru süreci ve sınav takvimi hakkında ayrıntılı bilgilere ulaşabilirsiniz.

Başvuracak adayların öncelikle T.C. vatandaşı olması, kamu haklarından mahrum bulunmaması ve görevini sürekli biçimde yerine getirmesine engel bir akıl hastalığı bulunmaması gerekmektedir. Ayrıca, TCK’nın belirlediği bazı suçlardan mahkûmiyet durumları başvuruya engeldir; erkek adayların askerlik durumları da ilgili mevzuata uygun olmalıdır.

Özel Şartlar ve KPSS

Zabıta memuru kadroları için mezuniyet şartına uygun olmak ve 2024 KPSS (B) grubu sınavından, ilan edilen unvanın karşısında belirtilen puan türünde belirtilen asgari puanı almış olmak zorunludur. Boy ve kilo şartları Belediye Zabıta Yönetmeliği 13/A hükmüne göre değerlendirilecektir: erkeklerde en az 1,67 m, kadınlarda en az 1,60 m. Ayrıca boy-kilo ölçümünde boyun 1 metreden uzun olan kısmı ile kilo arasında ±10 kg’dan fazla fark olmamalıdır. Adayların sınav tarihine göre 30 yaşını doldurmamış olmaları gerekir ve ilanda belirtilen en az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olunmalıdır.

Başvuru Belgeleri

Başvuruda istenecek belgeler şunlardır:

• Nüfus cüzdanı veya kimlik fotokopisi (aslı ibraz edilmek kaydıyla tasdik edilebilir).
• Diploma veya mezuniyet belgesi (aslı/noter onaylı veya e-Devlet kare kodlu örneği).
• Yabancı okul mezunları için denklik belgesi (aslı/noter onaylı).
• KPSS sonuç belgesinin ÖSYM doğrulama kodlu çıktısı.
• Sürücü belgesi (aslı veya noter onaylı örneği).
• Son 6 ay içinde çekilmiş 1 adet fotoğraf (başvuru formuna yapıştırılacak).

Not: Belediyemiz, başvuru evraklarını teslim almadan önce boy ve kilo tespitini yapacaktır. Eksik veya niteliksiz başvurular değerlendirmeye alınmaz.

Başvuru Yeri, Tarihi ve Şekli

Başvurular şahsen yapılacaktır; posta veya diğer yollarla gönderilen başvurular kabul edilmez. Belgeler 08/12/2025 — 18/12/2025 tarihleri arasında mesai saatleri içinde (09:00–16:30) Gümüşsuyu Mah. Kelle İbrahim Cad. No:43 Beykoz/İSTANBUL adresindeki Beykoz Belediye Başkanlığı İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğüne teslim edilecektir.

Başvuruların Değerlendirilmesi ve Sınava Çağırma

Adayların T.C. kimlik numarası ile ÖSYM kayıtları karşılaştırılarak KPSS puanlarına göre sıralama yapılacaktır. Her bir unvan için boş kadro sayısının beş katı kadar aday sözlü ve uygulamalı sınava çağrılacaktır; son sıradaki adayla aynı puana sahip olanlar da sınava çağrılacaktır. Sınava çağırılan adayların listesi ve sınav yeri-tarihi 30/12/2025 tarihinde www.beykoz.bel.tr adresinde ilan edilecektir.

Sınava davet edilen adaylara Belediyemizce Sınav Giriş Belgesi gönderilecek ve bu belge sınava girişte ibraz edilecektir. Başvuru formunda bildirilen adres tebligat adresi sayılacak olup hatalı bildirimlerden aday sorumludur.

Sınav Tarihi, Yeri ve İçeriği

Sözlü ve uygulamalı sınavlar 12/01/2026 — 16/01/2026 tarihlerinde, saat 09:30 itibarıyla Gümüşsuyu Mah. Kelle İbrahim Cad. No:43 Beykoz/İSTANBUL adresindeki Beykoz Belediyesi Hizmet Binasında yapılacaktır. Sözlü sınav ve uygulamalı sınav aynı günde bitirilemezse ertesi güne devam edilecektir. Sınavda bulunamayanlar mazeret bildirmiş olsalar dahi sınav hakkını kaybederler.

Sözlü sınav konuları: Türkiye Cumhuriyeti Anayasası, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve mahalli idarelerle ilgili temel mevzuattır. Uygulamalı sınavda ise mesleki bilgi, yetenek ve sportif dayanıklılık gibi özellikler ölçülecektir.

Değerlendirme, Başarı Kriterleri ve İtiraz

Sözlü sınav 100 üzerinden (her konuya 25 puan) değerlendirilir; uygulamalı sınav da 100 tam puan üzerinden puanlandırılır. Nihai sınav puanı sözlü sınavın %50’si ile uygulamalı sınavın %50’sinin ağırlıklı ortalaması alınarak hesaplanır. Her iki sınavın ortalamasının en az 60 olması başarı için zorunludur. Adayların atanmaya esas başarı puanı ise sınav puanı ile KPSS puanının aritmetik ortalaması alınarak belirlenir.

Aynı başarı puanına sahip adaylarda KPSS puanı yüksek olan tercih edilir. En yüksek başarı puanından başlayarak kadro sayısı kadar asil ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek, listeler Belediyemizin internet sitesinde ilan edilecek ve ilgili adaylara yazılı tebligat yapılacaktır. Sınav kurulu, başvuruya çıkılan kadrolardan gerekli görmesi halinde ilan edilenlerin bir kısmını veya hiçbirini alma hakkını saklı tutar.

Gerçeğe aykırı beyanda bulunanların sınavı geçersiz sayılacak; atamaları yapılmış olsa bile iptal edilecektir ve bu kişiler hakkında adli işlem başlatılacaktır. Sınav sonuçlarına, ilan tarihinden itibaren yedi gün içinde yazılı itiraz edilebilir; itirazlar sınav kurulunca yedi gün içinde karara bağlanıp ilgiliye yazılı bildirim yapılır.

İlan olunur.