Jandarma Genel Komutanlığı 1 Engelli Emekçi Alacak

JANDARMA BAKIM KOMUTANLIĞI ENGELLİ PERSONEL ALIM İLANI

(09-15 ARALIK 2025)

Jandarma Genel Komutanlığına bağlı, Jandarma Bakım Komutanlığı (Etimesgut/ANKARA) işyerinde istihdam edilmek üzere 4857 sayılı İş Kanunu ile Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Emekçi Alınmasında Uygulanacak Tarz ve Asıllar Hakkında Yönetmelik kararları çerçevesinde Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla “Ambalajcı” iş ve meslek kolunda 1 (Bir) engelli personel alımı yapılacaktır.

1. GENEL KURALLAR:

a. 2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye’de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş yahut İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine Ait Kanun kararları gizli kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olmak.

b. Son müracaat tarihi prestijiyle 18 yaşını tamamlamış ve 36 yaşından gün almamış olmak.

c. Affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı cürümler, anayasal sisteme ve bu tertibin işleyişine karşı kabahatler, ulusal savunmaya karşı hatalar, devlet sırlarına karşı cürümler ve casusluk, cinsel hücum yahut çocuğun cinsel istismarı, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan malvarlığı pahalarını aklama yahut kaçakçılık cürümlerinden mahküm olmamak.

ç. Devletin ulusal güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum yahut kümelere ya da terör örgütlerine üyeliği, mensubiyeti yahut iltisaki veya bunlarla irtibatı bulunmamak.

d. Terör örgütleriyle eylem birliği içerisinde olmamış, bu örgütlere yardım etmemiş, kamu imkan ve kaynaklarını bu örgütleri desteklemeye yönelik kullanmamış ya da kullandırmamış, bu örgütlerin propagandasını yapmamış olmak.

e. Kamusal haklarını kullanmaktan mahrum bırakılmamış olmak.

f. Askerlikle ilişiği olmamak (yapmış olmak, tecilli yahut muaf olmak).

g. Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık yahut malullük aylığı almıyor olmak.

ğ. Müracaatın son tarihi prestijiyle, Ön lisans programlarından mezun olmak.

h. Müracaat yapacakların; doğuştan ya da sonradan rastgele bir nedenle; bedensel, zihinsel, ruhsal, duyusal ve toplumsal yeteneklerini çeşitli derecelerde kaybetmesi nedeniyle toplumsal yaşama ahenk sağlama ve günlük ihtiyaçlarını karşılamada zahmetleri olan ve korunma, bakım, rehabilitasyon, danışmanlık ve dayanak hizmetlerine muhtaçlık duyan bireylerden tüm beden işlev kaybının en az yüzde kırk (%40) olduğunu, ikinci ve üçüncü basamak sıhhat kurum ve kuruluşlarının engellilik sıhhat şuraları tarafından düzenlenen Erişkinler İçin Engellilik Sağlık Kurulu Raporu”, “Erişkinler İçin Terör, Kaza ve Yaralanmaya Bağlı Durum Bildirir Sağlık Kurulu Raporu” ile belgelemiş olmak.

ı. Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Emekçi Alınmasında Uygulanacak Yöntem ve Asıllar Hakkında Yönetmeliğin 5’inci hususunda belirtilen işe göndermede

öncelik hakkına sahip olan adayların anılan hususun 1’inci fıkrasında belirtilen öncelik durumlarını belgelemeleri gerekmektedir. Lakin bu doküman işe yerleştirmede başvuran lehine tek başına bir hak teşkil etmeyecektir.

i. İşe yerleştirme yapılabilmesi için adaylardan, arşiv araştırması ve/veya güvenlik soruşturmasının olumlu sonuçlanması ve müracaat yaptığı meslek kolunda çalışmasında sıhhat istikametinden sakınca bulunmadığına dair sıhhat raporu aranacaktır.

j. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca vazifesinden yahut meslekten ihraç edilenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.

k. İçişleri Bakanlığında fiyatları genel bütçeden ödenen bir iş yerinde çalışmakta olan personellerden müracaat edenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.

2. ÖZEL KURALLAR:

a. Ambalajcı meslek kolunda çalışmasında sıhhat istikametinden sakınca bulunmamak,

3. MÜRACAAT FORMU, YERİ VE TARİHİ:

a. Başvurular Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesinden 09-15 Aralık 2025 tarihleri ortasında sistem üzerinden çevrimiçi olarak yapılacaktır.

4. MESLEKSEL KELAMLI (UYGULAMALI) İMTİHAN İÇİN DOKÜMAN TESLİM SÜREÇLERİ:

a. Türkiye İş Kurumu tarafından gönderilen listede kimlik bilgileri bulunan adayların doküman denetimi, 17 Aralık 2025 Çarşamba günü saat 08-30-17.00 saatleri ortasında Bahçekapı Mah. Fatih Sultan Mehmet Bulvarı Şehit Orgeneral Eşref BİTLİS Kışlası Jandarma Bakım Komutanlığı Güvercinlik-Etimesgut/ANKARA adresinde yapılacaktır. Adayların doküman denetim faaliyetine şahsen başvurmaları gerekmektedir.Bu duyuru bildiri mahiyetinde kabul edilecek, doküman denetimi için ayrıyeten öbür bir tebligat yapılmayacaktır.

b. Doküman denetim faaliyetinde, adayların ilanda belirtilen şartları taşıyıp taşımadıklarına ait olarak; eğitim durumu, öncelik durumu ve mesleksel yetkinliğine dair evrakları denetim edilecektir.

ç. Adaylar evrak denetimine gelirken, evrakların asılları ile birlikte tıpkıçekimlerini (fotokopi) de getirecektir. Adayların getireceği evraklar;

(1) Başvurmuş olduğu açık iş konumunda belirtilen eğitim koşulunu ispatlayıcı diploma dokümanı,

(2) Engelli Sağlık Kurulu Raporu (Engel oranının en az yüzde kırk (%40) ve çalıştırılamayacağı işler kısmının kesinlikle dolu olması gerekmektedir.)

(3) Nüfus Cüzdanı aslı (1 adet tıpkıçekimi ile beraber).

(4) Vukuatlı Nüfus Kaydı Örneği (e-Devlet çıktısı geçerli olup, kayıt kabul esnasında geçerlilik tarihinin dolmamış olması ve aile fertlerinin bilgilerini içermesi gerekmektedir).

(5) İsimli Sicil Durum Evrakı (e-Devlet çıktısı geçerlidir).

(6) Askerlik Durum Evrakı (Askerlik Şubesi Onaylı yahut e-Devlet çıktısı geçerlidir).

(7) Adaylar, e-Devlet üzerinden Yükseköğretim Mezun Evrakı Sorgulama sonucunun ekran manzarası çıktısını getireceklerdir.

(8) Yerleşim Yeri ve Öteki Adres Evrakı (e-Devlet üzerinden alınacaktır).

(9) Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Personel Alınmasında Uygulanacak Metot ve Temeller Hakkındaki Yönetmeliğin 5’nci unsurunda sayılan öncelik hakkına sahip olan adaylar için ek olarak istenilen evraklar;

a) 4857 sayılı İş Kanununun 25’inci hususunun birinci fıkrasının (II) numaralı bendi yeterince hizmet akdinin feshi dışında bir neden ile iş kontratı feshedilenler için fesih ihbarnamesi (Aslı ve 1 adet tıpkıçekimi).

b) Terörle uğraşta göstermiş oldukları üstün muvaffakiyetleri nedeniyle takdire layık görülenlerden taban Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı İçin taban Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir dokümanı (Aslı ve 1 adet tıpkıçekimi).

c) Öncelik hakkına sahip olduğunu ispatlayıcı öbür evraklar (Aslı ve 1 adet tıpkıçekimi).

(10) 4 adet vesikalık fotoğraf (Son 6 ay içerisinde çekilmiş).

(11) (1 Adet) Plastik kapaklı telli belge.

d. Doküman denetim mühleti içinde (17 Aralık 2025 Çarşamba günü saat 17.00’ye kadar) dokümanlarını teslim etmeyen ve ilan kurallarına ilişkin durumlarını belgeleyemeyenlerin, doküman denetimi sonucunda eksik yahut yanlışlı evrak getirenlerin ve bu evraklarını belirtilen müddet içinde tamamlamayanların başvurusu kabul edilmeyecek, imtihana katılacak aday listesine dahil edilmeyecektir.

e. Talep kaidelerini taşımadığı sonradan anlaşılan adayların müracaatları idarece sonlandırılacaktır.

f. Evrak denetimine müteakip, ilanda belirtilen kaideleri taşıyanlar mesleksel kelamlı (uygulamalı) imtihana alınacak olup, “Sınav Giriş Belgesi” imza karşılığı kendilerine verilecektir.

5. MESLEKSEL KELAMLI (UYGULAMALI) İMTİHANIN YAPILMASI, SONUÇLARININ AÇIKLANMASI, İTİRAZ VE ATAMA SÜREÇLERİ:

a. Mesleksel kelamlı (uygulamalı) imtihan, 18 Aralık 2025 Perşembe günü saat 08.30-17.00 saatleri ortasında icra edilecek olup, imtihanlar adayların başvurdukları meslek koluna ait mesleksel bilgi ve marifetler ile yürütmekle yükümlü olacakları görevlerdeki yetkinliklerini ölçmeye yönelik olarak yapılacaktır. Bu duyuru bildirim mahiyetinde kabul edilecek, mesleksel kelamlı imtihan için ayrıyeten öteki bir tebligat yapılmayacaktır.

b. Mesleksel kelamlı (uygulamalı) imtihana girmeye hak kazandığı halde ilan edilen tarihte imtihana katılmayan adaylar imtihan hakkını kaybetmiş sayılacaktır.

c. Mesleksel kelamlı (uygulamalı imtihana girecek tüm adaylar 100 (yüz) tam puan üzerinden pahalandırılacak ve 60 (atmış) puanın altında puan alan adaylar başarısız sayılacaktır. Adayların atanmaya temel muvaffakiyet puanı ve muvaffakiyet sırası bu puan üzerinden tespit edilecektir. İmtihan sonucunda, imtihanda başarılı bulunan (60 ve daha üstü puan alan) yüksek puanlı adaydan başlanmak suretiyle ilanda belirtilen açık iş gücü ölçüsünce asıl ve birebir sayıda yedek aday belirlenecektir.

ç. İmtihan sonucu Jandarma Genel Komutanlığının resmi internet sitesinde (www.jandarma.gov.tr) ilan edilerek ilgililere duyurulacaktır. Bu duyurular bildirim mahiyetinde kabul edilecek, ilgililerin adresine posta yolu ile ayrıyeten diğer bir tebligat yapılmayacaktır.

d. İmtihan sonuçlarının açıklanmasından itibaren 7 (Yedi) gün içinde adaylar imtihan sonuçlarına ait itiraz dilekçelerini imtihan konseyine sunulmak üzere Jandarma Bakım Komutanlığına yazılı olarak verebilecektir. İtiraz dilekçeleri imtihan şurasına ulaştığı tarihten itibaren 10 (On) gün içinde sonuçlandırılarak sonuncu karar itiraz sahibine iadeli taahhütlü posta ile bildirilecektir.

e. Yapılacak imtihandan sonra başarılı olan adaydan “işe alınacağı meslek kolunda” yürürlükte bulunan Yönetmeliklere uygun, çalıştırılamayacağı işler kısmı kesinlikle dolu ve istihdam emelli alınmış engelli sağlık kurulu raporu sunmaları istenecektir. İmtihanda başarılı olan aday, 6331 sayılı İş Sıhhati ve Güvenliği Kanununun 15’inci hususu uyarınca işyeri tabibi tarafından işe giriş muayenesine tabi tutulacak olup, yapacağı işe uygun olup olmadığı belirlenecektir.

f. Atanmaya hak kazananlardan yerleştirildiği takımın nitelik ve kurallarını taşıdığı halde istenen dokümanları mühleti içerisinde teslim etmeyen yahut evrakları teslim ettiği halde vazifeye başlamayanların yahut atama kaidelerini taşımadığından vazifeye başlatılmayanların veya deneme mühleti içerisinde rastgele bir nedenle iş kontratı sona erenlerin yerine istihdam edilmek üzere, kadro/pozisyon bazında yedek listeden muvaffakiyet sırasına nazaran işe yerleştirme yapılabilecektir.

g. Atama için niteliklere sahip olmayan adaylar ile gerçeğe ters beyanda bulunan adayların atamaları yapılmayacak, atamaları yapılmış olsa dahi atama süreçleri iptal edilecektir.

İLETİŞİM BİLGİLERİ:

JANDARMA BAKIM KOMUTANLIĞI

Bahçekapı Mah. Fatih Sultan Mehmet Bulvarı Şehit Orgeneral Eşref BİTLİS Kışlası Güvercinlik-Etimesgut/ANKARA 0 (312) 510 6010-0 (312) 510 6023-6024

RESMİ İNTERNET ADRESİ:

Jandarma Genel Komutanlığı: www.jandarma.gov.tr