Kapadokya Alan Başkanlığı 5 Emekçi Alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı Kapadokya Alan Başkanlığından: İŞÇİ ALIM İLANI

Merkezi, Kapadokya Alan sonları içinde bulunan Kapadokya Alan Başkanlığında, 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin ek 28’inci unsuruna nazaran iş mevzuatı kapsamında istihdam edilmek üzere, “Kapadokya Alan Başkanlığı İşçi Yönetmeliği” kararları çerçevesinde (5) boş daima personel takımlarına anılan Yönetmeliğin 8’inci unsurunun 7’nci fıkrasına nazaran KPSS puanı aranmaksızın; Mimar (1), mezkur Yönetmeliğin 8’inci hususunun 6’ncı fıkrasına nazaran KPSS taban puanı temel alınmak üzere; Mimar (1), İnşaat Mühendisi (1), Harita Mühendisi (1) ve Ofis Vazifelisi (1) alımı yapılacaktır.

1. GENEL ŞARTLAR

Giriş imtihanında başvuracak adayların;

1. 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci unsurunun 1’inci fıkrasının (A) bendinin (3) numaralı alt bendi dışındaki alt bentlerinde belirtilen genel kaideleri taşımaları, son müracaat tarihi prestijiyle özel kurallarda belirtilen kısımlardan mezun olmaları,

2. Yurtdışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmaları durumunda denkliği YÖK tarafından tasdik edilmiş diploma yahut süreksiz mezuniyet dokümanına sahip olmaları,

3. KPSS taban puanı temel alınmak üzere alınacaklarda; Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 ve 2025 yılında yapılan, Kamu İşçisi Seçme İmtihanının KPSS (B) Kümesi puan kuralı mevcut olup; lisans mezuniyeti gereken unvanlarda KPSS P3 puan cinslerinden minimum puan almaları,

4. Tüm unvanlar için son müracaat tarihi prestijiyle 35 yaşını bitirmemiş olmaları gerekmektedir.

2. ÖZEL ŞARTLAR

A)MİMAR (1): Bu konuma, KPSS puanı temel alınmak üzere kelamlı imtihan ile bir (1) işçi alınacaktır.

Bu duruma başvuracaklarda aranacak kaideler:

1- Yükseköğretim kurumlarının lisans seviyesinde eğitim veren Mimarlık programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,

2- Arazi ve şantiye kaidelerinde çalışmaya mahzur hali bulunmamak,

3- Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 ve 2025 yılında yapılan, Kamu İşçisi Seçme İmtihanının KPSS (B) Kümesi KPSS P3 puan cinsinden taban 70 ve daha üst puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması sonucunda ilan edilen konum sayısının dört katı kadar aday ortasına girmek,

4- Mezuniyet tarihinden sonra mimarlık alanında en az iki yıllık mesleksel tecrübeye sahip olduğunu e-Devlet üzerinden alınan Mimar (2161.01) meslek kodunu gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelemek, (Kamuda çalışanlar için kurumlarından alınacak kamu hizmet dokümanları ile belgelemek.)

5- Misyonunu yapmasına mani olabilecek hastalık ve gibisi durumu bulunmamak.

B) MİMAR (2): Bu konuma, KPSS puanı aranmaksızın kelamlı imtihan ile bir (1) işçi alınacaktır.

Bu duruma başvuracaklarda aranacak koşullar:

1- Yükseköğretim kurumlarının lisans seviyesinde eğitim veren Mimarlık programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,

2- Arazi ve şantiye koşullarında çalışmaya mani hali bulunmamak,

3- Mezuniyet tarihinden sonra mimarlık alanında en az beş yıllık mesleksel tecrübeye sahip olduğunu e-Devlet üzerinden alınan Mimar (2161.01) meslek kodunu gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelemek, (Kamuda çalışanlar için kurumlarından alınacak kamu hizmet evrakları ile belgelemek.)

4- Vazifesini yapmasına mahzur olabilecek hastalık ve gibisi durumu bulunmamak.

C) İNŞAAT MÜHENDİSİ: Bu duruma, KPSS puanı temel alınmak üzere kelamlı imtihan ile bir (1) işçi alınacaktır.

Bu duruma başvuracaklarda aranacak koşullar:

1- Yükseköğretim kurumlarının lisans seviyesinde eğitim veren İnşaat Mühendisliği programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,

2- Arazi ve şantiye kaidelerinde çalışmaya mahzur hali bulunmamak,

3- Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 ve 2025 yılında yapılan, Kamu Çalışanı Seçme İmtihanının KPSS (B) Kümesi için KPSS P3 puan cinsinden taban 70 ve daha üst puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması sonucunda ilan edilen durum sayısının dört katı kadar aday ortasına girmek,

4- Mezuniyet tarihinden sonra inşaat alanında en az iki yıllık mesleksel tecrübeye sahip olduğunu e-Devlet üzerinden alınan İnşaat Mühendisi (2142.04), İnşaat Mühendisi-Bina (2142.02) ve İnşaat Mühendisi-Sıhhi Tesisler (2142.08) meslek kodlarını gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelemek, (Kamuda çalışanlar için kurumlarından alınacak kamu hizmet dokümanları ile belgelemek.)

5- Misyonunu yapmasına mahzur olabilecek hastalık ve gibisi durumu bulunmamak.

D) HARİTA MÜHENDİSİ: Bu konuma, KPSS puanı temel alınmak üzere kelamlı imtihan ile bir (1) işçi alınacaktır.

Bu konuma başvuracaklarda aranacak koşullar:

1- Yükseköğretim kurumlarının lisans seviyesinde eğitim veren Jeodezi ve Fotogrametri Mühendisliği, Jeodezi ve Haritacılık, Harita Mühendisliği, Geomatik Mühendisliği programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,

2- Arazi ve şantiye kaidelerinde çalışmaya mani hali bulunmamak,

3- Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 ve 2025 yılında yapılan, Kamu Çalışanı Seçme İmtihanının KPSS (B) Kümesi için KPSS P3 puan çeşidinden minimum 70 ve daha üst puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması sonucunda ilan edilen durum sayısının dört katı kadar aday ortasına girmek,

4- Mezuniyet tarihinden sonra harita, kadastro ve jeodezi alanında en az iki yıllık mesleksel tecrübeye sahip olduğunu e-Devlet üzerinden alınan Harita Mühendisi (2165.04) ve Harita/Harita ve Kadastro/Jeodezi ve Fotogrametri/Geomatik Mühendisi (2165.08) meslek kodlarını gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelemek, (Kamuda çalışanlar için kurumlarından alınacak kamu hizmet evrakları ile belgelemek.)

5- Vazifesini yapmasına mahzur olabilecek hastalık ve gibisi durumu bulunmamak.

E)BÜRO VAZİFELİSİ (MEMUR): Bu konuma, KPSS puanı temel alınmak üzere kelamlı imtihan ile bir (1) işçi alınacaktır.

Bu konuma başvuracaklarda aranacak kurallar:

1- Yükseköğretim kurumlarının lisans seviyesinde eğitim veren Kamu İdaresi programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,

2- Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 ve 2025 yılında yapılan, Kamu İşçisi Seçme İmtihanının KPSS (B) Kümesi için KPSS P3 puan cinsinden minimum 70 ve daha üst puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması sonucunda ilan edilen konum sayısının dört katı kadar aday ortasına girmek,

3- Mezuniyet tarihinden sonra muhasebe alanında en az bir yıllık mesleksel tecrübeye sahip olduğunu e-Devlet üzerinden alınan Muhasebe Elemanı (4311.05), Ön Muhasebeci (4311.06), Muhasebe Meslek Elemanı (4311.07) ve Muhasebe Yardımcı Elemanı (3313.01) meslek kodlarını gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelemek, (Kamuda çalışanlar için kurumlarından alınacak kamu hizmet dokümanları ile belgelemek.)

4- Vazifesini yapmasına pürüz olabilecek hastalık ve gibisi durumu bulunmamak.

3. GİRİŞ İMTİHANINA MÜRACAAT FORMU VE MÜDDETİ:

Başvurular dijital ortamda 11/12/2025-25/12/2025 tarihleri ortasında alınacaktır. İmtihana katılmak isteyen adaylar, Meslek Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ üzerinden müracaatlarını gerçekleştirecektir.

Aranan koşullardan rastgele birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirilmeye alınmayacaktır.

Sözlü imtihan halinde alım yapılacak olan her bir durum unvanı için başka farklı olmak üzere KPSS puanı istenen konuma başvuran adaydan KPSS puanı en yüksek olan adaydan başlamak suretiyle, ilan edilen durum sayısının dört (4) katı aday imtihana çağrılacaktır. İmtihan ilanında belirtilen KPSS taban puanı temel alınarak yapılan sıralama sonucunda son sıradaki aday ile eşit puana sahip başka adaylar da giriş imtihanına çağrılacaktır.

Adaylar imtihana ait bilgilerini Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. İmtihana katılma hakkı elde edemeyen müracaat sahiplerine ayrıyeten bir bildirimde bulunulmayacaktır.

4. İMTİHANIN FORMU VE DEĞERLENDİRİLMESİ

Sözlü olarak gerçekleştirilecek olan imtihana girmeye hak kazanan adaylar;

a) Giriş sınavı duyurusunda belirtilen imtihan bahislerine ait bilgi seviyesi,

b) Bir mevzuyu kavrayıp özetleme, söz yeteneği ve muhakeme gücü,

c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve reaksiyonlarının mesleğe uygunluğu,

ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,

d) Genel yetenek ve genel kültürü,

e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, istikametlerinden başka farklı puan verilmek suretiyle değerlendirilecektir.

Adaylar, imtihan komitesi tarafından üstte yer alan (a) bendi için elli (50) puan, öteki bentlerin her biri için onar (10) puan olmak üzere toplam yüz puan (100) üzerinden değerlendirilecektir. Sözlü sınav puanı giriş sınavı muvaffakiyet notunu teşkil edecektir. Kelamlı imtihanda başarılı sayılmak için kurul lider ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az yetmiş (70) olması gerekmektedir.

Sınav komitesi tarafından imtihandan yüz (100) üzerinden yetmiş (70) ve üzeri puan alan adaylardan; en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere başarılı olanların listesi belirlenir. Sınav komisyonu ayrıca, giriş sınavı ilanında belirtilen takım sayısının en fazla dörtte biri oranında yedek aday belirleyebilir.

Başarı sırasına nazaran oluşturulan yedek listede yer alan adayların hakları ilan tarihini takip eden altı ay geçerli olup daha sonraki imtihanlar için müktesep hak yahut rastgele bir öncelik hakkı teşkil etmez.

Giriş imtihanında yetmiş ve üzeri puan almış olmak, asil ve yedek sıralamasına giremeyen adaylar için müktesep hak teşkil etmez.

5. ÖBÜR HUSUSLAR

Sınav müracaat dokümanlarında gerçeğe karşıt beyanda bulunduğu yahut doküman verdiği tespit edilenlerin imtihan sonuçları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz. Bu durumda olup ataması yapılmış olanların atamaları ve mukaveleleri iptal edilir. Bunlar hiçbir hak talep edemezler. Kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir. Ayrıyeten bu adaylar hakkında savcılığa cürüm duyurusunda bulunulur.

6. İMTİHAN YERİ VE TARİHİ

Başvuru sonuçları ile kelamlı imtihan tarihi, saati ve yeri daha sonra Bakanlığımız https://www.ktb.gov.tr/ ve Başkanlığımız https://kapadokyaalan.ktb.gov.tr/ internet adreslerinin duyurular kısmında ilan edilecektir. Ayrıyeten adaylar imtihanlarına ait bilgileri Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.

7. YERLEŞTİRME SONUÇLARININ DUYURULMASI

Adaylar yerleştirme sonuçlarına ait bilgileri Meslek Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ üzerinden görüntüleyebilecektir.

Ataması yapılacaklar, müracaat sırasında istenen evraklar dışındaki, Bakanlığımız ve Başkanlığımız resmi internet sitesinde belirtilecek öteki evrakları, sonuçların üstteki halde ilan edildiği tarihten itibaren en geç 15 gün içinde Kapadokya Alan Başkanlığının (Fatih Sultan Mehmet Mahallesi Ali Dirikoç Bulvarı No:93 Merkez/Nevşehir) adresine elden ya da posta aracılığıyla teslim edeceklerdir. Gerekli dokümanları müddetinde tam olarak ibraz etmeyenlerin atamaları yapılmayacaktır.

Başarı sırasına nazaran atamaları yapılan adaylardan ikamet ettikleri yere atananlar atama onaylarının kendilerine bildirisi tarihini izleyen iş günü, ikamet ettikleri yer dışına atananlar ise atanma onaylarının kendilerine bildiri tarihinden itibaren 15 gün içinde, vazifelerine başlamak zorundadırlar.

Adaylar, imtihan sonuçlarının ilan edilmesinden itibaren 7 gün içinde, münasebetleri ile birlikte, yazılı olarak İmtihan Kuruluna, Kapadokya Alan Başkanlığına hitaplı bir dilekçe ile itiraz edebilirler. İtiraz sonucu, adaya yazılı olarak bildirilecektir.

İlan metninde belirtilmeyen konular hakkında ilgili mevzuat kararlarına nazaran süreç yapılacaktır. Bakanlığımız ve Başkanlığımız internet sitesinde duyurulan konular bildirim mahiyetinde olacağından, ilgililere ayrıyeten yazılı tebligat yapılmayacaktır.

Kamuoyuna ilanen duyurulur.

13392/1-1