EGM, 500 kontratlı dayanak çalışanı alacak

T.C.

İÇİŞLERİ BAKANLIĞI

EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ

SÖZLEŞMELİ DAYANAK İŞÇİSİ (HİZMETLİ) İŞÇİ ALIM İLANI (2025)

Genel Müdürlüğümüzün merkez ve taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında istihdam edilmek üzere, Kamu Personel Seçme Sınavı (KPSS) puan sıralaması temel alınmak suretiyle Emniyet Teşkilatına (Ankara 300, İstanbul 150, İzmir 50) toplam (500) Kontratlı Takviye Çalışanı (Hizmetli) unvanında işçi alımı yapılacaktır.

1. BAŞVURU

1.1 Genel Şartlar

a) Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Misyonlu Takımlı ve Kontratlı İşçi Yönetmeliği çerçevesinde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında merkez ve taşra teşkilatına kontratlı statüde işçi alımı yapılacaktır. İmtihan Komitesince yapılacak kelamlı ve/veya uygulamalı imtihan sonucuna nazaran alım yapılacaktır.

b) 2024 yılı KPSS ortaöğretim seviyesinde KPSS-P94 puan cinsinden en az (60) puan almış olmak.

c) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci unsurunun (A) bendinde belirtilen koşulları taşımak.

ç) Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonuçları olumlu olmak (Yapılacak sözlü/uygulamalı imtihan sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek).

d) Emniyet Teşkilatı Sıhhat Koşulları Yönetmeliğinde belirtilen sıhhat kurallarını taşımak (Yapılacak sözlü/uygulamalı imtihan sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek).

e) Emniyet Genel Müdürlüğünce yapılacak kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda başarılı olmak.

f) İmtihan kurulu, kıymetlendirme sonucunda rastgele bir adayı başarılı bulmaması halinde adayların tamamını eleme tasarrufuna sahiptir.

g) Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller’in Ek 1’inci unsurunda yer alan “Sözleşmeli çalışanın, hizmet kontratı asıllarına muhalif hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca kontratının feshedilmesi yahut mukavele devri içinde mukaveleyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının kontratlı işçi durumlarında yine istihdam edilemez.” kararı kapsamında bulunanların müracaatları kabul edilmeyecektir.

ğ) Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda başarılı olup atanmaya hak kazanan adayların atamalarının yapıldığı ünitede “Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslara” nazaran sonradan atamaları diğer ünitelere yapılamamaktadır. Müracaatta bulunacak adayların bu hususu göz önünde bulundurarak tercihlerini yapmaları gerekmektedir.

h) Adaylara atama onayları hariç yapılacak duyurular, Emniyet Genel Müdürlüğü internet adresinden yapılacaktır. Adaylara ayrıyeten yazılı tebligat gönderilmeyecektir. Adaylar imtihanlarına ait bilgileri Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.

1.2 Özel Şartlar

Kontratlı Dayanak İşçisi (Hizmetli)

a) Rastgele bir ortaöğretim programından mezun olmak.

b)Yapılacak imtihan için 01.01.2025 tarihi prestijiyle 25 yaşını tamamlamış ve 45 yaşını tamamlamamış olmak.

1.3 Müracaat Tarihi ve Şekli

– Müracaatlar 29.12.2025 – 02.01.2026 tarihleri ortasında alınacaktır. Müracaatların, 02.01.2026 günü saat 23.59’a kadar tamamlanmış olması gerekmektedir.

– Adaylar, müracaatlarını e-Devlet üzerinden Emniyet Genel Müdürlüğü – Meslek Kapısı Kamu İşe Alım ve Meslek Kapısı (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) adresinden yapabilecek; şahsen, kargo ya da posta yoluyla yapılan müracaatlar katiyetle kabul edilmeyecektir.

– Adayların istenilen bilgilerinin e-Devlet üzerinden gelmemesi halinde, bilgilerini beyan ederek dokümanlarını de PDF ya da JPEG formatında yüklemeleri gerekmektedir.

– Adaylar, Kontratlı Takviye Çalışanı (Hizmetli) unvanı için belirtilen üniteler ortasından birden fazla tercihte bulunabilecektir. Tercih dışı atanmayı kabul eden adayların tercih haklarının tamamını doldurmaları gerekmektedir.

– Adaylar tercih edilen vilayetlerde bulunan farklı Emniyet Müdürlüğü ünitelerinde de istihdam edilebilecektir.

– Adaylar, müracaat onay durumlarını Meslek Kapısı üzerinden takip edebilecek; müracaat bilgilerini içeren belgeyi ise müracaat sürecinin tamamlanmasının akabinde Meslek Kapısı ( https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) üzerinden alabileceklerdir.

– Adayların, elektronik ortamda meydana gelebilecek yahut oluşabilecek başka aksaklıkları göz önüne alarak müracaatlarını son güne bırakmamaları uygun olacaktır.

1.3 Tercih Üniteleri ve Kontenjan Sayıları

Ankara – (300), İstanbul – (150), İzmir – (50)

1.4 Kelamlı ve/veya Uygulamalı İmtihanın Formu, Tarihi, Yeri ve Konuları

– 2024 yılı KPSS-P94 puanına nazaran yapılacak olan sıralamada en yüksek puandan başlamak üzere alınacak işçi sayısının 5 (beş) katı kadar aday kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana çağrılacaktır. Son sıradaki aday ile tıpkı puana sahip olan adayların tamamı kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana çağrılacaktır.

– Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana girmeye hak kazananların, imtihan yerleri ve imtihan tarihleri Meslek Kapısı Kamu İşe Alım (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) internet adresinde görüntülenebilecek, adaylar müracaat sonuçlarına buradan ulaşabilecektir.

– Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana girmeye hak kazanan adayların “T.C. Kimlik Kartlarını” yanlarında getirmeleri gerekmektedir.

– Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda adayların;

a) Mesleksel bilgi ve mesleksel yeteneği,

b) Bir mevzuyu kavrayıp özetleme, söz etme yeteneği ve muhakeme gücü,

c) Genel yetenek ve genel kültürü,

ç) Davranış ve reaksiyonlarının mesleğe uygunluğu,

d) Özgüveni, bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı istikametlerinden kıymetlendirilerek gerçekleştirilecektir.

1.5 Kesin Muvaffakiyet Listesi

– Kesin muvaffakiyet listesi, kelamlı ve/veya uygulamalı imtihandan sonra belirlenecektir. Adayların merkezi imtihan (2024 yılı KPSS-P94) puanı ile kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda aldıkları puanların aritmetik ortalamasına nazaran en yüksek puandan başlanarak sıralanacaktır.

– Puanları eşit olan adaylardan, merkezi imtihanda aldığı puan yüksek olan, bunun da eşitliği halinde yaşı büyük olan aday üst sırada yer alacaktır.

– Hesaplanan sıralamaya nazaran atanmaya hak kazanan adaylar belirlenecektir. Ayrıyeten asil aday sayısı kadar yedek aday da belirlenebilir.

1.6 Sonuçlara İtiraz

– Adaylar, yerleştirme sürecinin sonuçlandığı ilan tarihinden itibaren (7) (yedi) gün içinde Emniyet Genel Müdürlüğü İşçi Başkanlığına dilekçe ile başvurmak suretiyle itiraz edebilirler. Bu itirazlar sınavı yapan ünite tarafından en fazla (10) (on) gün içinde yalnızca maddi yanılgı bakımından incelenir ve sonuç adaya yazılı olarak bildirilir.

1.7 Sınavı Kazanan Adaylardan İstenecek Belgeler

– Dilekçe.

– 2 adet vesikalık fotoğraf.

– Diploma örneği (Aslının ibraz edilmesi halinde kurumumuzca tasdik edilecektir. Aslı ibraz edilemez ise noter tasdikli olacaktır. Ayrıyeten üst tahsil bitiren adayların tahsil dokümanlarını de getirmeleri gerekmektedir).

– Lisede yabancı lisan hazırlık okuyanlar için okuduğuna dair imzalı ve mühürlü evrak.

– Nüfus cüzdanı ve fotokopisi.

– Askerlik durum evrakı aslı (Askerlik hizmetini tamamlamış olan adayların Terhis Evrakını getirmeleri zorunludur).

– Eşi kamu kurumunda çalışanların eş misyon evrakı aslı.

– Kamu kurumunda çalışanlar yahut daha evvel memuriyeti bulunanlar için hizmet ve görev belgesi aslı.

1.8 Sınavı Kazananların Atanması

– İmtihanı kazananların yerleştirilmeleri, kesin muvaffakiyet listesindeki sıraya nazaran yapılacaktır.

– Yerleştirilmeleri yapılan adaylardan istenilen sağlık kurulu raporu ile güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmalarının olumlu neticelenmesini müteakip yerleştirildikleri ünitelere atamaları yapılacaktır.

– Atama kurallarını taşımayanlar ile atama kurallarını taşımadıkları sonradan tespit edilenlerin atamaları iptal edilecektir.

– Ataması yapılanlardan, vazgeçenler ile geçerli bir mazereti olmaksızın yasal mühleti içerisinde misyonuna başlamayanların atamaları iptal edilecektir.

2. ÖTEKİ HUSUSLAR

– Yasal bir mazereti olmaksızın müddetinde başvurmayanlar yahut istenilen dokümanları müddetinde ibraz etmeyen adayların atanma hakları iptal olacaktır.

– Gerçeğe alışılmamış doküman veren, beyanda bulunan yahut eksik evrak verdiği sonradan tespit edilenler ile istenen evrakları ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak; ataması yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.

3.İLETİŞİM BİLGİLERİ

Emniyet Genel Müdürlüğü / İşçi Başkanlığı

Tel:

0312 462 17 40

0312 462 17 42