Bursa Teknik Üniversitesi 2 kontratlı işçi alacak

Bursa Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:

4/B KONTRATLI İŞÇİ ALIM İLANI

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü unsurunun (B) fıkrası kapsamında kontratlı işçi olarak istihdam edilmek üzere “Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar” m ek 2 ncı unsurunun (b) fıkrası uyarınca, genel ve özel kurallan taşıyanlar ortasından 2024 KPSS (B) kümesi puan sıralaması temel alınmak suretiyle 2 (iki) adet kontratlı işçi alınacaktır.

BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK KAİDELER:

İlan edilen duruma başvuracak adaylarda aşağıda belirtilen genel kurallar İle üstte belirtilen özel kaideler aranacaktır.

1.657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’mın 48 ‘inci unsurunda belirtilen;

– Türk Vatandaşı olmak,

– Kamu haklarından yoksun bulunmamak,

– Askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak,

– Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü hususunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir kabahatten ötürü bir yıl yahut daha fazla mühletle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı cürümler, Anayasal tertibe ve bu nizamın işleyişine karşı cürümler, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, itimadı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, cürümden kaynaklanan malvarlığı pahalarını aklama yahut kaçakçılık kabahatlerinden mahküm olmamak,

2. 18 yaşını doldurmuş olmak (Bir meslek yahut sanat okulunu bitirenler en az 15 yaşını doldurmuş olmak ve Türk Uygar Kanununun 12 nci hususuna nazaran kazai rüşt karan atmak koşuluyla Devlet memurluklarına atanabilirler)

3. 2024 yılı KPSS (B) kümesi imtihanına girmiş ve geçerli bir puan almış olmak, (KPSS(P93) puanı temel alınacaktır.)

4. Kontratlı konumun karşısında yer alan kurallan ilanın son müracaat tarihi prestijiyle taşıyor olmak,

5. Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak,

6. Kamu vazifesinden çıkarılmamış olmak,

7. Başvuracak adayların durumları itibariyle; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B hususunun “Bu biçimde istihdam edilenler, hizmet mukavelesi asıllarına alışılmamış hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca kontratlarının feshedilmesi yahut mukavele periyodu içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç mukaveleyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumlunu kontratlı işçi durumlarında istihdam edilemezler.” kararına uygun olmak.

BAŞVURUDA İSTENİLEN DOKÜMANLAR:

1- Meslek Kapısı ilan müracaat ekranındaki zarurî dokümanlar,

2- Başvurulan unvanda özel kurallar kısmında istenen evraklar,

3- Sosyal Güvenlik Kurumu Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu olması gerekir.)

BAŞVURU HALİ:

Başvuru müddeti bu ilanın Resmi Gazete’de yayım tarihinden itibaren 15 gündür. Şahsen yahut posta ile yapılacak müracaatlar dikkate alınmayacaktır.

1, Adaylar müracaatlarını ilanın Meslek Kapısı ve Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten itibaren e Devlet kapısı üzerinden “Bursa Teknik Ünivcrsitesi-Kariycr Kapısı Kamu İşe Alım” yahut Meslek Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresinden elektronik ortamda yapacaklardır.

2. Adayların müracaat süreçleri tamamlandıktan sonra “Başvurularım” ekranından müracaatlarının tamamlanıp tamamlanmadığını denetim etmeleri gerekmektedir. Müracaatlarım ekranından “Başvuru Alındı” ibaresi görülmeyen hiçbir müracaat değerlendirmeye alınmayacaktır.

3. Müracaat için gerekli dokümanlar e-devlet sisteminden otomatik olarak yüklenecektir. Bilgilerin gelmemesi halinde sisteme manuel olarak yüklenecektir.

4. Müracaat sürecinin yanlışsız, eksiksiz ve duyuruda belirtilen konulara uygun olarak yapılmasından adayın kendisi sorumlu olacaktır.

BAŞVURULARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI:

– Müracaat sonunda yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın 2024 KPSS (B) kümesi puan sıralaması temel alınarak mukavele yapmaya hak kazanan aday, müracaat sonuçlarını açıklama tarihinde www.btu.edu.tradresinde ilan edilecektir. Adaylardan istenen evraklar, bu dokümanları teslim etme müddeti yeri ve vakti birebir temas adresi üzerinden yayınlanacaktır.

– Adayların puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi evvel olan, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınır.

– Asil olarak kazananın 10 katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil olarak kazanandan başvuran olmadığı takdirde yahut aranan koşullan taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek olarak kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.

– İlan edilen konuma atanmaya hak kazanan adaylardan gerçeğe aykm doküman veren ya da beyanda bulunduğu tespit edilenler ile istenilen koşullardan rastgele birini taşımadığı sonradan anlaşılanların kontratları yapılmış olsa bile derhal kontratları fesih edilecek, haklarında yasal süreç yapılacak ve kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.

– Yerleştirmeye hak kazanan aday için “güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması” yaptırılacak olup, sonucun olumlu olması halinde kontrat yapılacaktır.

– Kontrat yapılan işçi Üniversitemiz rastgele bir ünitesinde görevlendirilebilecektir.

– Üniversitemiz müracaat takviminde mecburî hallerde değişiklik yapma hakkını gizli meblağ ve ilanın her basamağını iptal edebilir, ilanda bulunmayan kararlar için ilgili mevzuat kararları uygulanır.

– A hm sürecine ait tüm duyurular Üniversitemizin www.btu.edu.tr adresinden ilan edilecektir. İlanlar bildiri mahiyetinde olacağından, ilgililerin adresine posta yolu ile ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.

İlanen duyurulur.

14022/1-1