Danıştay Başkanlığı 3 kontratlı işçi alacak

Danıştay Başkanlığı 3 kontratlı işçi alacak. Son müracaat tarihi 23 Şubat 2026

İlan Tarihi: 07.02.2026 00:40

Danıştay Başkanlığından:

SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM İŞÇİSİ ALIM İLANI

Danıştay Başkanlığı Bilgi İşlem Merkezi Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin Ek 6’ncı hususu ve bu unsura dayanılarak 31/12/2008 tarihli ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi Süreç Ünitelerinde Kontratlı Bilişim İşçisi İstihdamına Ait Temel ve Tarzlar Hakkında Yönetmeliğin 8’inci unsuru uyarınca, kelamlı ve uygulamalı mülakat sonucunda oluşacak muvaffakiyet sırasına nazaran 3 (üç) Kontratlı Bilişim İşçisi alınacaktır.

2024 yahut 2025 yıllarında yapılan Kamu İşçisi Seçme İmtihanında (KPSS) alınan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (%70) ile 2021 yılından itibaren (2021 yılı dahil) yapılan İngilizce lisanında Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS) yahut buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanın yüzde otuzunun (%30) toplamı temel alınarak yapılacak sıralamaya nazaran en yüksek puanlıdan başlanarak Kontratlı Bilişim İşçisi konumunun 10 (on) katı aday, Başkanlığımız tarafından 09.03.2026 – 10.03.2026 tarihleri ortasında gerçekleştirilecek kelamlı ve uygulamalı mülakata çağrılacaktır. KPSSP3 puanı olmayan yahut doküman ibraz etmeyen adayın KPSSP3 puanı 70 (yetmiş), İngilizce lisanında yabancı lisan puanı olmayan yahut doküman ibraz etmeyen adayın yabancı lisan puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir. Mülakat sonucunda oluşacak muvaffakiyet sırasına nazaran Kontratlı Bilişim İşçisi istihdam edilecektir.

I- MÜRACAAT ŞARTLARI

A- GENEL ŞARTLAR

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci unsurunda sayılan genel kaideleri haiz olmak.

b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve sanayi mühendisliği kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak.

c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik kısımlarından, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren kısımları ile istatistik, matematik ve fizik kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak. (Bu unsurda belirtilen yükseköğretim mezunları aylık brüt mukavele fiyat tavanının 2 (iki) katı ödenecek durumlar için müracaat yapabilirler.)

d) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin konseyimi ve idaresi konusunda fiyat tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık ve üç katını geçemeyecekler için en az 5 yıllık mesleksel deneyime sahip bulunmak. (Mesleki deneyimin belirlenmesinde; bilişim çalışanı olarak 657 sayılı Kanuna tabi takımlı yahut tıpkı Kanunun 4’üncü hususunun (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Kararında Kararnameye tabi kontratlı statüdeki hizmetler ile özel kesimde toplumsal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle personel statüsünde bilişim çalışanı olarak geçtiği belgelenen hizmet mühletleri dikkate alınır).

e) Bilgisayar etraf ünitelerinin donanımı ve kurulan ağ idaresi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla şimdiki programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini belgelemek.

f) “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi Süreç Ünitelerinde Kontratlı Bilişim Çalışanı İstihdamına Ait Temel ve Metotlar Hakkında Yönetmelik” te belirtilen özlük hakları ve öbür kuralları kabul etmek.

g) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, ertelemiş yahut muvazzaf askerlik hizmetinden muaf ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

h) Bir mevzuyu kavrayıp özetleme, söz yeteneği ve muhakeme edebilme yeteneğine sahip, ağır iş temposuna ayak uydurabilen ve kadro çalışmasına yatkın olmak.

i) Tavır ve davranışların misyona uygun olması üzere kriterlere sahip olmak.

j) Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonucu olumlu olmak.

B- ÖZEL KAİDELER (NİTELİKLER)

Başvuru genel kaidelerine ek olarak aşağıdaki özel kurallar aranacaktır.

KIDEMLİ UZMAN YAZILIMCI (2 KİŞİ – TAM VAKİTLİ – AYLIK BRÜT MUKAVELE FİYAT TAVANININ 3 KATINA KADAR)

a) Genel kaideler (b) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

b) Müracaat tarihi itibariyle yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi hususlarında en az 5 (beş) yıllık yazılım geliştirme iş deneyimi bulunmak ve belgelemek,

c).NET Teknolojileri (.NET, .NET Core, ASP.NET Core, Web API, SignalR) kullanarak proje geliştirme konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

d) ORM araçlarından (NHibernate, Entity Framework Core vb.) en az birinde bilgi ve deneyim sahibi olmak,

e) Yazılım mimari ihtiyaçlarının belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

f) Obje yönelimli programlama, SOLID prensipler, data yapıları, algoritmalar, çok katmanlı yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları (design patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,

g) SOA ve Microservices mimarileri konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

h) REST, GraphQL, SOAP servisler hakkında bilgi ve deneyim sahibi olmak,

i) MS SQL yahut PostgreSQL bilgi tabanları ile uygulama geliştirmiş, ileri düzeyde SQL konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

j) Data tabanı tasarımı, optimizasyon ve performans artırımı konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

k) Yazılım ölçekleme konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

l) JavaScript, Javascript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue, Angular, React vb.) bilgi ve deneyim sahibi olmak.

m) Konteyner mimarisi ve Konteyner (Docker, Podman vb.) teknolojileri konunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

n) Versiyon Denetim Sistemleri (TFS,GIT,SVN vb.) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak.

o) Apache yahut NGINX üzere uygulama sunucuları idaresinde bilgi ve deneyim sahibi olmak,

p) Tercihen kuyruklama düzeneklerinin (RabbitMQ, Kafka vb.) kullanımı ve idaresi konusunda deneyim sahibi olmak,

q) Tercihen yapay zeka konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak.

SİSTEM UZMANI (1 KİŞİ – TAM VAKİTLİ – AYLIK BRÜT KONTRAT FİYAT TAVANININ 2 KATINA KADAR)

a) Genel kaideler (b) yahut (c) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

b) Büyük ölçekli bilgi süreç ünitelerinde yahut ulusal güvenliği tehdit edebilecek ya da kamu tertibinin bozulmasına yol açabilecek kritik tıptaki bilgilerin bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarında veyahut en az 1.000 (bin) iç yahut 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan özel bölümdeki sistem merkezlerinde, Microsoft Active Directory, Windows Server, Linux işletim sistemlerinin sistem yöneticisi (admin) olarak en az 3 (üç) yıllık deneyim sahibi olmak ve bunu belgelendirmek.

c) Fizikî ve sanal sunucu ortamları ile sunucu işletim sistemlerinde (Linux ve Microsoft Windows Server) suram, güncelleme, yapılandırma, izleme, idare ve sorun çözümlemeleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak.

d) Microsoft Windows sunucularında (2008 R2, 2012 R2, 2016, 2019, 2022) bakım, izleme, yapılandırma, sıkılaştırma, muvaffakiyetim artırma ve sorun çözümlemeleri mevzularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak.

e) Windows Server, Internet Information Services (IIS), Domain Name Server (DNS), Dynamic Host Configuration Protocol (DHCP), WSUS (Windows Server Update Services), WDS (Windows Deployment Services), File Server hususlarında heyetim, yapılandırma ve idare tecrübesine sahip olmak.

f) Linux sunucu işletim sistemlerinin (Ubuntu , RHEL, Rocky, Alma, Debian) suram, yapılandırma, sıkılaştırma, izleme, muvaffakiyetim artırma ve sorun çözümlemeleri bahislerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak.

g) Linux LVM, Windows Storage Spaces yapılarında mantıksal hacim alanları oluşturma, yapılandırma ve değişikliklerini yapabilme, disk genişletme ve daraltma süreçlerini uygulama konusunda deneyim sahibi olmak.

h) Web sunucusu suramı, yapılandırması ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak (Nginx, Apache, IIS vb.),

i) Load Balancing, High Availability ve Clustering teknolojileri konusunda bilgi sahibi olmak,

j) Sunucu, ağ ve uygulama izleme ve idare sistemlerinde (Ansible, Zabbix, Cacti, Grafana, VROPS, Veeam One, Mrtg vb.) suram, yapılandırma, izleme, muvaffakiyetim artırma ve sorun giderme bahislerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak.

k) VMware sanallaştırma platformu idaresi ve sorun çözümlemeleri konusunda deneyim sahibi olmak.

l) Replication, backup, snapshot, mirror, clone bahislerinde bilgi ve deneyim sahibi olmak,

m) Log idaresi, korelasyonu (izleme sistemleri, yaygınlaştırma) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.

n) Yedekleme altyapısı konusunda ve bu sistemlerin heyetim, idare, sorun giderme bahislerinde bilgi ve deneyim sahibi olmak.

o) Sunucu güvenlik altyapılarının suramı, sürekliliğinin sağlanması konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak.

p) Powershell ve bash scripting hususlarında bilgi ve deneyim sahibi olmak,

q) Tercihen VMware Certified Professional (VCP) Sertifikasına sahip olmak ve belgelemek.

r) Tercihen Linux Foundation Certified System Administrator (LFCS), Linux Foundation Certified Engineer (LFCE), Red Sınır Certified System Administrator (RHCSA), Red Sınır Certified Engineer (RHCE), Linux Professional Institute (LPIC-1 ve üzeri) sertifikalarından en az birine sahip olmak ve belgelemek.

II- MÜRACAAT FORMU, YERİ VE TARİHİ

a)Adaylar, müracaatlarını 09.02.2026 – 23.02.2026 tarihleri ortasında saat 23:59:59’a kadar e-Devlet üzerinde Danıştay Başkanlığı – Meslek Kapısı Kamu İşe Alım ve Meslek Kapısı https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim üzerinden gerçekleştirecek olup duyuruda belirtilen mühlet içinde şahsen yahut posta yoluyla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

b) İlanda belirtilen kurallara uygun olmayan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

III- MÜRACAAT İÇİN GEREKLİ BELGELER

a) https://danistay.gov.tr linki üzerinden indirilerek doldurulacak fotoğraflı özgeçmiş,

b) 2024 yahut 2025 yıllarında yapılan Kamu Çalışanı Seçme İmtihanında (KPSS) alınan KPSSP3 puanını gösterir barkodlu evrak,

c) Yabancı Lisan (İngilizce) İmtihan Sonuç Dokümanı (e-Devlette yer almayan ve ÖSYM tarafından YDS denkliği kabul edilen imtihan dokümanı beyanı yapılması durumunda yüklenecektir) (Yabancı lisan puanı olmayan yahut doküman ibraz etmeyen adayın yabancı lisan puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir),

d) Yurtdışındaki üniversitelerin “genel kaideler altında yer alan kısımlara denk bölümlerinden” mezun olup müracaat yapabilen adayların müracaatlarının değerlendirilmeye alınabilmesi için e-Devlet başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” etabı altında bulunan “Denklik Gösterir Belge” alanına ilgili dokümanı kesinlikle yüklemeleri gerekmektedir. (e-Devlet üzerinde mezuniyet bilgileri bulunan adayların denklik dokümanı ibraz etmesine gerek yoktur)

e) Genel kurallar (d) bendinde belirtilen mesleksel tecrübeyi gösterir doküman, (e-Devletten alınan üzerinde barkod ve doğrulama kodu bulunan “SGK Hizmet Dökümü” mesleksel tecrübeyi gösteren evrak olarak kabul edilecektir. Ekran manzarası kabul edilmeyecektir.) Adayın müracaat yaptığı tarih prestiji ile mesleksel deneyim mühletini doldurmuş olması gerekmektedir.

f) Genel kurallar (e) bendinde belirtilen aktüel programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini gösterir doküman (transkript, sertifika üzere belgeler),

g) Mülakat sonucunda mukavele imzalamaya hak kazanan adaylardan “akıl ve ruh sıhhati yerindedir raporu” istenilecektir.

h) https://danistay.gov.tr linki üzerinden indirilen, Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yönetmeliğine uygun olarak, bilgisayar ortamında doldurup çıktısını imzalanan Güvenlik Soruşturması Formu,

i) e-Devlet üzerinden alınacak barkodlu başvuran şahsa ilişkin vukuatlı nüfus kayıt örneği.

IV- MÜRACAATLARIN KIYMETLENDİRİLMESİ, MÜRACAAT SONUÇLARININ DUYURULMASI

a. Genel ve özel kaideleri sağlayan ve tarzına uygun olarak müracaat yapan adaylardan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (%70) ile yabancı lisan puanının yüzde otuzunun (%30) toplamı temel alınarak sıralama yapılacak ve aday listesi oluşturulacaktır.

b. Aday listesine nazaran en yüksek puanlıdan başlanarak mukavele yapılacak konum sayısının 10 (on) katı kadar aday kelamlı ve uygulamalı mülakata çağırılacaktır. Yapılacak olan kelamlı imtihanına davet edilen adaylardan kelamlı imtihanına katılmayan olması halinde ikinci defa kelamlı imtihanına davet ilanı yayımlanacaktır.

c. Mülakata katılmaya son sırada hak kazanan adaylardan birebir puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı mülakata kabul edilecektir.

d. Mülakata katılmaya hak kazanan adaylar Meslek Kapısı üzerinden ilan edilecektir. Adaylar Meslek Kapısı üzerinden giriş yaparak mülakat ile ilgili bilgileri görüntüleyebilecektir. Bu ilan tebligat yerine geçecek olup ayrıyeten yazılı bildirim yahut tebligat yapılmayacaktır.

V- İMTİHANIN BİÇİMİ VE KONULARI

a) İmtihan kelamlı ve uygulamalı mülakat olarak yapılacaktır.

b) İmtihanda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik evrakını (nüfus cüzdanı, ehliyet yahut pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar imtihana alınmayacaklardır.

c) Kelamlı ve uygulamalı mülakat hususları üstteki genel kurallar (e), (h) ve (i) bentleri ile konuma uygun olarak özel koşullarda belirtilen bahislerdir.

d) Adaya özel koşullarda belirtilen bilgi, tecrübe ve tecrübeyi ölçmeye yönelik sorular sorulacaktır.

e) Uygulama mülakatında adaydan bilgisayar başında uygulama yapması istenilecektir.

VI- İMTİHAN YERİ, TARİHİ VE DEĞERLENDİRİLMESİ

a) Kelamlı ve uygulamalı mülakat 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecektir.

b) Kelamlı mülakattan alınan puanın %30’u ve uygulamalı mülakattan alınan puanın %70’i toplanarak kıymetlendirme puanı hesaplanacaktır. Kıymetlendirme puanı 70 (yetmiş) puan ve üzeri olan adaylar başarılı sayılacaktır.

c) Başarılı sayılanlardan en yüksek puanlıdan başlamak şartıyla imtihan muvaffakiyet sırası oluşturulacaktır. İlan edilen işçi durum sayısı kadar aday asıl ve yedek olarak ilan edilecektir.

d) Kelamlı ve uygulamalı mülakat 09.03.2026 – 10.03.2026 tarihleri ortasında Üniversiteler Mah. Dumlupınar Bulvarı No: 149 Bilkent Çankaya/Ankara adresinde bulunan Danıştay Başkanlığı Merkez Binasında yapılacaktır.

VII- SONUÇLARIN İLANI VE İŞE BAŞLAMA

a) Bilişim çalışanı olarak kontrat yapılabilecek boş durum sayısı 3 (üç) olarak belirlenmiştir.

b) Adaylar imtihanlarına ait bilgileri ve imtihan sonuçlarını Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.

c) Listede ismi bulunan asıl adaylara ilandan itibaren en geç 5 (beş) iş günü içinde postalanmak suretiyle yapılacak bildirimde, tebligatın bildiri tarihinden itibaren en geç 10 (on) iş günü içerisinde kontrat imzalamak, kontratta belirtilecek tarihte işe başlamak ve varsa istenecek evrakları teslim etmek üzere müracaat etmeleri istenecektir.

d) Adreslerine yapılan tebligatın bildiri tarihinden itibaren 10 (on) iş günü içerisinde Başkanlığımıza müracaat etmeyen, bu mühlet içerisinde evrak ile ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen yahut kontrat imzaladığı halde kontratta belirtilen tarihte işe başlamayan adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.

e) Asıl adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine varsa ilan edilen yedek adaylardan işe başlama süreçleri hakkında da üstte belirtilen temeller uygulanır.

f) Kelamlı ve uygulamalı mülakatı kazananlardan müracaat dokümanlarında gerçeğe muhalif beyanda bulunduğu tespit edilenlerin imtihanları geçersiz sayılır ve mukavele yapılmaz. Bunların mukaveleleri yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bu şahıslar hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına hata duyurusunda bulunulur.

VIII- ÜCRET

a) Aylık brüt mukavele fiyat tavanı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü hususunun (B) bendine nazaran istihdam edilenler için 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin 3’üncü hususunda tespit edilen kontrat fiyat tavanının (Ocak-Haziran 2026 tarihleri ortası belirlenen brüt fiyat 67.718,06 TL’nin) aşağıda belirtilen cetvelde belirlenen kat ile çarpımı sonucu bulunacak meblağ olacaktır.

b) Kontratlı bilişim işçisine 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin ek 6’ncı hususu uyarınca kontrat fiyatı dışında rastgele bir isim altında (ek ödeme, fon, fazla mesai vb.) ayrıca bir ödeme yapılamaz.

c) Kurum, tavan fiyatın altında kontrat düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.

d) Aylık brüt kontrat tavan fiyatı Hazine ve Maliye Bakanlığının 2026 yılı için belirleyeceği oranda arttırılacaktır.

#ilangovtr
Basın No