Dicle Kalkınma Ajansı 6 uzman işçi alacak

Dicle Kalkınma Ajansından:

PERSONEL ALIM İLANI

Dicle Kalkınma Ajansı (DİKA) 4 No’lu Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile Kalkınma Ajansları İşçi Yönetmeliği kararları çerçevesinde; Mardin, Batman, Siirt ve Şırnak vilayetlerinde çalıştırılmak üzere; bölge ve ülkesinin kalkınmasına hizmet etmeye istekli, irtibata açık ve kendine güvenen, başarma azmine sahip, etrafındaki olaylara hassas, öğrenmeye ve kendisini yetiştirmeye açık, sorumluluk alabilen, yenilikçi, tahlil odaklı, analitik ve stratejik düşünme maharetine sahip, değişen çalışma koşullarına ahenk sağlayabilen, insan münasebetleri, kendini söz yeteneği ve irtibat maharetleri güçlü, tertip ve idare maharetine sahip 6 (altı) Uzman İşçi alımı yapacaktır.

Başarılı adaylar Mardin, Batman, Siirt ve Şırnak vilayetlerinden oluşan Ajans faaliyet bölgesinde misyona başlatılacaktır. Adaylar müracaatta bulunmuş olmakla Ajansın sorumluluk alanında bulunan vilayetlerin rastgele birinde görevlendirilebileceklerini kabul ederler.

II. ADAYLARDA ARANAN ŞARTLAR

Adayların aşağıda belirtilen genel koşullar ile birlikte müracaatta bulunacakları konumlara ait özel koşulları da taşımaları gerekmektedir.

1. Adaylarda Aranan Genel Şartlar

a) Türk vatandaşı olmak,

b) Kamu haklarından yoksun bulunmamak,

c) Affa uğramış olsalar bile Devletin şahsiyetine karşı işlenen kabahatlerle, zimmet, ihtilas, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, dolanlı iflas üzere yüz kızartıcı yahut gurur ve haysiyeti kırıcı hatadan yahut istimal ve istihlak kaçakçılığı hariç kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, Devlet sırlarını açığa vurma cürümlerinden ötürü hükümlü bulunmamak,

ç) Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak,

d) Az tehlikeli iş yerinde çalışanlar için gerekli işe giriş sıhhat raporuna sahip olmak, e) Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmişse muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veyahut ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

2. Uzman İşçi İçin İmtihana Giriş Şartları

Uzman olarak misyon almak isteyen adaylar, KPSS puanı kuralları ile belirlenen konumlardan durumlarına uygun olan birine başvurabileceklerdir. Uzman durumuna başvuranlar için Tablo 3’te yer alan kriterler doğrultusunda Genel Sekreterlikçe oluşturulan müracaat kıymetlendirme komitesince kıymetlendirme yapılacak ve puan sıralamasına nazaran istihdam edilecek işçi sayısının 5 katı oranında en yüksek puanlı adaylar kelamlı müsabaka imtihanına çağırılacaktır. Son sıradaki adayla eşit puandaki başka adaylar da imtihana katılmaya hak kazanacaktır.

3. Uzman İşçi Adayları için Aranan Özel Şartlar

a) Tablo – 1’de belirtilen kısımlardan ya da bu kısımlara muadil olduğu Yüksek Öğretim Kurulunca (YÖK) en son tarihli kararı prestijiyle kabul edilen kısımlardan yahut bunlara denkliği kabul edilen yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından lisans seviyesinde mezun olmak,

b) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan son müracaat tarihi prestijiyle geçerliliği bulunan KPSS’den mezun oldukları tahsil kısımlarına nazaran Tablo-1’de belirtilen ilgili puan çeşitlerinden en az 80 (seksen) puan almış olmak,

c) YDS yahut e-YDS İngilizce lisanından son müracaat tarihi prestijiyle son 5 (beş) yıl içerisinde en az 70 (yetmiş) puan almış yahut buna denk kabul edilen geçerlilik mühleti dolmamış memleketler arası geçerliliği bulunan dokümana sahip olmak. (Denklikte ÖSYM’nin lisan eşdeğerliğine ait resmi denklik çizelgesi temel alınmaktadır. Bakınız: https://dokuman.osym.gov.tr/pdf dokuman/2025/GENEL/esdegerlikdokuman_14032025.pdf)

Tablo 1’de yer alan kısımların dengi olup isim farklılığı olan kısımlardan yahut yurtdışındaki üniversitelerin denk kısımlarından mezun olup müracaat yapabilen adayların müracaatlarının değerlendirmeye alınabilmesi için, e-Devlet başvurusu sırasında “Diğer Belgelerimiz” basamağı altında bulunan “Denklik Gösterir Belge” alanına ilgili dokümanı kesinlikle yüklemeleri gerekmektedir.

4. Uzman İşçi İçin Tercih Nedenleri

Aşağıdaki niteliklerden bir yahut birkaçını haiz olmak ve bunu belgelemek Sınav Kurulu tarafından yapılacak değerlendirmelerde dikkate alınacaktır (Adayların bu hususta sahip oldukları dokümanları müracaatla birlikte sunması gerekmektedir.)

Aşağıda sayılan alanlarda fiilen çalışmış ve bunu belgelendirebilmek:

. Kalkınma kuramları, bölgesel ve mahallî kalkınma, kent sosyolojisi ve toplumsal kalkınma, kırsal kalkınma,

. Bölgesel ekonometrik ve mekansal tahliller / toplumsal, iktisadi ve sektörel tahliller / kümelenme, rekabetçilik, girdi-çıktı ve tesir tahlilleri / fizibilite çalışmaları,

. Avrupa Birliği dayanak sistemleri, program / proje hazırlama ve yürütme, izleme ve kıymetlendirme, izleme bilgi sistemleri,

. Bölgesel yatırım imkanları ve bölgesel program tanıtımı, teşvik siyasetleri ve teşvik uygulamaları,

. Yatırım süreçleri, kamu kurum ve kuruluşlarındaki müsaade ve ruhsat süreçleri ve yasal uygulamalar,

. İthalat, ihracat ve gümrük süreçleri,

. Güç siyasetleri ve yenilenebilir güç kaynakları (jeotermal, rüzgar, güneş ve hidroelektrik enerjisi),

. Bütçe, çalışma programı, harcama programı, muhasebe, finans, mali tahlil ve bankacılık,

. Kamu muhasebesi, tek tertip muhasebe sistemi, vergi, iş kanunu ve SGK mevzuatı,

. Satın alma yolları, şartname ve ihale belgeleri,

. SPSS, Minitab vb. istatistiksel paket programları,

. Bilgi tabanı tasarımı ve idaresi / yazılım geliştirme / ağ güvenliği heyetimi ve idaresi / data yedekleme ve kurtarma / web programlama ve tasarımı,

. İngilizce dışında ikinci yabancı lisan evrakına sahip olmak,

. Tablo-1’de belirtilen tahsil kollarından yahut bunlarla ilgili alanlarda yüksek lisans yahut doktora derecesine sahip olmak.

III. MÜRACAAT TARİHİ, MÜRACAAT BİÇİMİ VE YERİ

Başvurular, belirtilen tarihlerde https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinde bulunan Dicle Kalkınma Ajansı imtihan müracaat irtibatından yapılacaktır.

Başvurular, “Başvuru Formu” eksiksiz ve gerçek bir biçimde doldurulmak suretiyle elektronik ortamda yapılacaktır. Adayların, üstte belirtilen imtihan giriş koşullarını ve tercih nedenlerini kanıtlayıcı bilgi ve dokümanları elektronik ortamda müracaat formunun ilgili kısımlarına eklemeleri zaruridir.

Sadece elektronik ortamda yapılan müracaatlar geçerli olup ilanda belirtilen kaidelere uygun olmayan müracaatlar ile elden, e-posta yahut posta yoluyla yapılacak müracaatlar kabul edilmeyecektir.

Sınava başvuran adaylar kıymetlendirme sonuçlarına, sonuçların ilanından itibaren 5 iş günü içerisinde itiraz edebilirler. Yapılan itirazlar, Genel Sekreter tarafından belirlenecek üç kişilik bir komite tarafından en geç 5 iş günü içerisinde sonuçlandırılır. Ayrıyeten müracaat kıymetlendirme sonuçlarının ilanından sonra ve imtihan tarihinden 3 gün öncesine kadar başvurusunu geri çekmek isteyen adayların bulunması halinde, imtihana davet edilecek aday listesi, puan bakımından sıradaki başka müracaatlar dikkate alınarak güncellenir ve tekrar duyurulur.

ÖNEMLİ: Son müracaat tarih ve saatinden sonra yapılan müracaatlar, eksik bilgi ve evrakla yapılan müracaatlar ve ilgisiz müracaatlar katiyen geçersiz sayılacaktır. Her aday, sırf bir durum için müracaat yapabilecektir. (Belirlenen durumlardan sadece birine başvurulabilir, aksi takdirde her iki müracaat da kabul edilmeyecektir).

UYARI: İş müracaatında bulunan adaylar, bu ilanda belirtilen kaideleri kabul etmiş sayılırlar. Müracaat Formunda belirtilen bilgilerin ve teslim edilen dokümanların gerçek ve gerçek olduğu müracaat sahibi tarafından kabul ve beyan edilmektedir. Müracaat ve süreçler sırasında gerçeğe ters beyanda bulunduğu, geçersiz doküman sunduğu yahut rastgele bir halde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin imtihanları geçersiz sayılır ve bunlarla kontrat yapılmaz. Bu üzere durumları tespit edilenlerle kontrat yapılmış olsa dahi mukaveleleri haklı nedenle feshedilir. Bu şahıslar hiçbir hak talep edemezler ve bunlar hakkında Cumhuriyet Başsavcılığı’na kabahat duyurusunda bulunulur.

IV. MÜRACAATLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ

Ajansa yapılan müracaatların sıralaması, KPSS puanı, YDS puanı ve ilanda belirtilen öteki tercih alanları bakımından Tablo-3’te yer alan kıymetlendirme kriterleri doğrultusunda Genel Sekreterlikçe yapılır. Puan sıralaması listesinden, alım yapılacak tahsil kısımlarının her biri için belirlenen konum sayısının beş katı aday çağrılacak biçimde, yarış imtihanına katılabilecekler belirlenir ve Ajansın internet sitesinde ilan edilir. Kıymetlendirme sonucu puanı son sıradaki aday ile eşit olan adaylar da yarış imtihanına davet edilir. Müracaat kıymetlendirme sonuçlarının ilanından sonra ve imtihan tarihinden 3 gün öncesine kadar başvurusunu geri çekmek isteyen adayların bulunması halinde, imtihana davet edilecek aday listesi, puan bakımından sıradaki öbür müracaatlar dikkate alınarak güncellenir ve tekrar duyurulur. İmtihana katılabileceği tespit edilmiş olup isimleri ilan olunan adaylardan, daha sonra imtihana katılma kaidelerini taşımadığı tespit edilenler müsabaka imtihanına alınmaz. Bunlardan imtihana girmiş olanların imtihanları geçersiz sayılır ve bunlarla mukavele yapılmaz. Bu üzere durumları tespit edilenlerle mukavele yapılmış olsa dahi mukaveleleri feshedilir. Bu şahıslar hiçbir hak talep edemezler.

*İkinci yabancı lisana ait imtihan ilanında belirtilen minimum YDS yahut eşdeğerliliği bulunan imtihan puanları dikkate alınır.

V. KELAMLI MÜSABAKA İMTİHAN YERİ VE TARİHİ:

Ajansa yapılan müracaatlar, Genel Sekreterlikçe değerlendirildikten sonra kelamlı imtihana katılacak asil ve yedek adaylar, imtihan tarihi ve imtihan yerine ilişkin bilgiler Dicle Kalkınma Ajansı internet sitesinde (http://www.dika.org.tr) ilan edilecektir. Adaylara ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.

Sözlü yarış imtihanına girmeye hak kazanan adaylar mülakat tarihinde nüfus cüzdanı yahut şoför kimlik dokümanı üzere fotoğraflı ve onaylı bir kimlik dokümanıyla birlikte mülakatın yapılacağı yerde hazır bulunacaklardır. Kelamlı yarış imtihanına girmekten feragat eden adayların yerine yedek listeden aday kelamlı yarış imtihanına davet edilecektir.

VI. SÖZLÜ YARIŞMA SINAVI VE SONUÇLARININ İLANI

Yapılacak kıymetlendirme sonucunda alınması planlanan işçi sayısının 5 (beş) katı kadar aday yarışma sınavına çağrılabilecektir. Yarışma Sınavı, Ajansın Merkez Hizmet Binasının bulunduğu, Yenişehir Mah. Kızıltepe Cad. No:4 Artuklu/MARDİN adresinde kelamlı yapılacak olup, imtihan tarihi daha sonra Ajansın internet sayfasından duyurulacaktır. Kelamlı imtihandan önce, adaylara Dicle Kalkınma Ajansı tarafından “Kişilik Envanter Testi” uygulanabilecektir.

Ajans, son müracaat tarihinin müddetini uzatmaya, imtihan tarihini değiştirmeye yahut münasebet göstermeksizin iptal etmeye yetkilidir. Olabilecek bu tıp değişiklikler, Ajansın www.dika.org.tr internet adresinden duyurulacaktır.

İlgili mevzuat kapsamında belirlenen sınav kurulu üyeleri; adayın çalıştığı alandaki uzmanlık seviyesi, mesleksel deneyim ve bilgi birikimi, yabancı lisan bilgisi ve bilinen yabancı lisanı kullanabilme seviyesi, adayın kavrayış, tabir ve temsil kabiliyeti, muhakeme gücü, görevlendirilecek konuma yatkınlık, davranış ve reaksiyonlarının mesleğe uygunluğu üzere hususlarda adayı sınamaya tabi tutacaktır. Sınav Kurulu bu konuları tespit etmek üzere uygun gördüğü bilgi ve dokümanları adaylardan ayrıyeten isteme yetkisindedir.

Sınav kurulu üyelerinin verdikleri notların aritmetik ortalaması imtihan sonucunu gösterir. İmtihan muvaffakiyet notu 100 (yüz) tam puan üzerinden 70 (yetmiş) tam puandır. Fakat, imtihanda başarılı olanların sayısı ilan edilen boş durum sayısından fazla ise, en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere sıralama yapılarak, boş konum sayısı kadar aday yarış imtihanını kazanmış kabul edilir. Müsabaka imtihanında 70 (yetmiş)’in üzerinde puan almış olmak bu sıralamaya giremeyen adaylar için kazanılmış hak teşkil etmez.

Sınav kurulu; uzman işçi alımı için muhakkak bir tahsil kısmı yahut takım bazında ilan edilen takım sayısı kadar adayın başarılı olamaması yahut imtihana katılan olmaması nedeniyle boş kalan durumlar için, öteki bir tahsil kısmı yahut takımdan imtihana katılıp başarılı olmuş adaylar ortasından sınavdaki muvaffakiyet sırasına nazaran seçim yapabilir.

Sınav kurulu, imtihan sonunda ortalama muvaffakiyet puanını düşük bulduğu takdirde imtihan duyurusunda ilan edilenden daha az sayıda işçi alma ya da belirtilen alanda işçi almama hakkına sahiptir.

Sınav kurulu, muvaffakiyet sırasına nazaran sıralamaya tabi tutmak suretiyle başarılı adaylar ortasından, tahsil kolları prestijiyle belirlenen her boş durum sayısının yarısı kadar yedek aday belirleyebilir. Yedek liste oluşturulan durumlarda asıl adayların vazifeye başlamaması yahut vazifeye başladıktan sonra kelam konusu konumun altı ay içinde rastgele bir nedenle boşalması halinde, yedek adaylar sırasına nazaran istihdam edilir. Bir konumda başarılı bulunan asıl adayın misyona başlamaması ve yedeğinin de olmaması yahut yedeği olmasına karşın yedeğinin de vazifeye başlamaması yahut başlamasına karşın ajanstan ayrılması halinde öteki konumlar için belirlenen yedek adaylar muvaffakiyet sırasına nazaran tıpkı mühlet içinde istihdam edilebilir. Bunlar hakkında Kalkınma Ajansları İşçi Yönetmeliği’nin ilgili kararları motamot uygulanır.

Sınav sonuçları Dicle Kalkınma Ajansı internet sayfasında (http://www.dika.org.tr) ilan edilecek ve imtihan sonucu, vazifeye başlama daveti ile birlikte kazanan adaylara yazılı olarak bildirilecektir.

VII. MUKAVELE SÜRECİ VE DENEME SÜRESİ

Yarışma imtihanını kazananların, Ajanstaki durumlarda görevlendirilmesi süreçlerinin yapılabilmesi için, ilgililerin vazifeye başlama davetinin kendilerine bildiri edildiği günü müteakip 15 gün içerisinde Genel Sekreterliğe müracaat etmeleri gerekir.

Yapılan tebligata karşın, Ajans tarafından kabul edilebilir bir evrakla, ispatı mümkün zorlayan sebepler olmaksızın 15 gün içerisinde müracaat etmeyenler ile tebligat adreslerinde bulunmamaları veyahut öbür bir sebeple kendilerine tebligat yapılamamış olanların görevlendirilmesi yapılmaz. Dokümanla ispatı mümkün zarurî sebepler nedeniyle misyona başlamama hali iki ayı aşamaz.

Yarışma imtihanında hile yaptığı, uydurma doküman ibraz ettiği yahut gerçeğe ters beyanda bulunduğu ya da Ajansta çalışmak için gerekli nitelikleri taşımadıkları sonradan anlaşılan adayların görevlendirme onayları derhal iptal olunarak ve mukaveleleri feshedilerek, kendileri hakkında gerekli yasal işlemler yapılır.

Yarışma sınavı sonucunda başarılı olan adaylar ile iki ayı deneme mühleti olmak üzere, Genel Sekreterin önerisi üzerine Yönetim Kurulu kararı ile belgisiz vadeli iş akdi yapılır.

Deneme mühleti sonunda Ajansta çalışması uygun bulunmayan işçinin mukavelesi, İdare Heyetinin kararı ile bildirim mühletine gerek olmaksızın ve tazminatsız feshedilir. Kişinin çalıştığı günlere ait fiyat ve öteki hakları gizlidir.

Ajansta vazife yapacak uzman ve dayanak işçiye ait fiyatlar ve başka toplumsal haklar ilgili mevzuatta belirtilen limitler dahilinde Dicle Kalkınma Ajansı Yönetim Kurulu tarafından belirlenecektir.

VIII. BİLGİ ALMA

Personel alımı ile ilgili ayrıntılı bilgi için;

Tel : 0482 212 11 07 – Dahili :161

E-posta : [email protected]

Kamuoyuna ilanen duyurulur.

1699/1-1