Güriş Sanayi Kümesi GÜRSİS ile Operasyonel Harikalığı Kurumsal Kültüre Dönüştürüyor
Güriş Sanayi Kümesi, operasyonel harikalığı bir proje yahut süreksiz bir güzelleştirme atağı olarak değil, kurum genelinde benimsenen kalıcı bir idare kültürü olarak ele alarak hayata geçirdiği GÜRSİS Projesi ile tüm süreçlerinde yanılgısız, verimli, süratli, düşük maliyetli ve sürdürülebilir bir iş yapısını hedeflemektedir.
Güriş Sanayi Kümesi, operasyonel harikalığı bir proje yahut süreksiz bir uygunlaştırma atağı olarak değil, kurum genelinde benimsenen kalıcı bir idare kültürü olarak ele alarak hayata geçirdiği GÜRSİS Projesi ile tüm süreçlerinde yanılgısız, verimli, süratli, düşük maliyetli ve sürdürülebilir bir iş yapısını hedeflemektedir.
Sürekli düzgünleştirme (Kaizen) anlayışıyla her düzeyden çalışanın gelişim süreçlerine faal iştirakini sağlayan, standartlaştırma ile her işin tıpkı kaliteyle yapılmasını teminat altına alan, KPI ve bilgi odaklı idare anlayışıyla kararlarını ölçülebilir sonuçlara dayandıran GÜRSİS; üretimden lojistiğe, kalite idaresinden tedarik zincirine kadar tüm operasyonlarda israfın sistematik biçimde ortadan kaldırılmasını temel almaktadır. Fazla üretimden beklemeye, gereksiz stoktan tekrar işlemeye kadar tüm kayıp alanlarını ortadan kaldırmayı hedefleyen bu bütünsel dönüşümle Güriş Sanayi Kümesi; maliyetlerini düşürmeyi, kalite ve suratını artırmayı, çalışan potansiyelini en faal formda kullanmayı ve müşteri memnuniyetini kalıcı biçimde en üst düzeye taşımayı amaçlamaktadır.
GÜRSİS, işletme süreçlerinin kusursuz, süratli, düşük maliyetli ve yüksek kaliteli formda yürütülmesini temel alan bütünsel bir operasyonel harikalık ve daima güzelleştirme sistemidir. A3 sorun çözme, kök neden tahlili (5N1K, 5 Neden, Balık Kılçığı), PDCA (Planla–Uygula–Kontrol Et–Önlem Al) üzere disiplinli sorun çözme formülleriyle süreçlerin daima olarak izlenmesi, tahlil edilmesi ve geliştirilmesi sağlanmaktadır.
GÜRSİS Konutu ile Güçlü Bir Kurumsal Kültür
GÜRSİS seyahatinin merkezinde yer alan GÜRSİS Meskeni, Güriş Sanayi Grubu’nun temel prensip ve yetkinliklerini temsil etmektedir. Sıhhat, iş güvenliği ve etraf muhafaza prensipleri sistemin temelini oluştururken; inançlı devreye alma, yerinde kalite kültürü, tedarik mühletinin azaltılması ve daima düzgünleştirme faaliyetleriyle şirket genelinde dünya standartlarında bir iş yapısı hedeflenmektedir.
Standardizasyonun Gücü ile Verimlilik Artışı
GÜRSİS kapsamında uygulanan standardizasyon yaklaşımı, tüm süreçlerde ortak sistem ve kuralların hayata geçirilmesini sağlayarak kalite, verimlilik ve güvenilirliği artırmaktadır.
Kültürel Dönüşüm ve Çalışan Katılımı
GÜRSİS, sadece bir verimlilik modeli değil birebir vakitte güçlü bir kültürel dönüşüm programıdır. Çalışanların ortak bedeller etrafında birleşmesini sağlayan sistem; disiplinli, ölçülebilir ve daima gelişimi temel alan bir kurum kültürü inşa etmektedir.
Sürdürülebilirlik ile Entegre Dijital Uyum
GÜRSİS sistemi, çevresel, toplumsal ve yönetişim (ESG) kriterleriyle entegre bir yapı sunarak sürdürülebilirlik performansının dijital ortamda izlenmesini ve raporlanmasını mümkün kılmaktadır.
“Birlikte Daha Güçlü” Vizyonu ile Geleceğe
GÜRSİS’in sloganı olan “Birlikte Daha Güçlü!”, sistemin temel ideolojisini yansıtmaktadır. 9 Eylül tarihinde canlı yayınla gerçekleştirilen GÜRSİS lansmdakikalar içinde, GÜRSİS Yürütme Kurulu ve Kolon Şampiyonları sürece resmen start vermiştir.
Güriş Sanayi Kümesi, GÜRSİS ile birlikte operasyonel harikalığı kurumsal kültürün ayrılmaz bir kesimi haline getirerek; verimlilik, kalite, sürdürülebilirlik ve müşteri memnuniyetini tıpkı çatı altında buluşturan güçlü bir dönüşüm sürecini kararlılıkla sürdürmektedir.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı