Büyükşehir’de insan ve güvenlik ön planda

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, İSG uygulamalarından saha kontrollerine, konsey toplantılarından sıhhat nezaretlerine kadar pek çok noktada gerçekleştirdiği hizmet ve yatırımlarla insan faktörünü ön planda tutuyor.

Büyükşehir’de insan ve güvenlik ön planda
  • 16.02.2026 10:17
  • 0
  • 65
  • A+
    A-
BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, İSG uygulamalarından saha kontrollerine, heyet toplantılarından sıhhat nezaretlerine kadar pek çok noktada gerçekleştirdiği hizmet ve yatırımlarla insan faktörünü ön planda tutuyor.

İŞ SIHHATİNDE ÖRNEK UYGULAMALAR

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, hem çalışanların sıhhatini korumak hem de inançlı çalışma kültürünü kurumsal seviyede güçlendirmek için çalışmalarına devam ediyor. Bu kapsamda ‘önce insan, evvel güvenlik’ anlayışı ile hareket eden Büyükşehir; mevzuata uyumlu, sürdürülebilir ve alana yansıyan İş Sıhhati ve Güvenliği (İSG) eğitim uygulamalarına tüm işyerlerinde kararlılıkla sürdürmeye devam ediyor.

İSG UYGULAMALARI EŞ VAKİTLİ YÜRÜTÜLÜYOR

Büyükşehir bünyesindeki ünitelerde saha nezaretleri, risk değerlendirmeleri, İSG Şura toplantıları ve çalışanlara yönelik sıhhat nezaretleri mevzuata uygun biçimde eş vakitli olarak yürütülüyor.

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde gerçekleştirilen saha nezaretlerinde çalışma ortamları yerinde inceleniyor, mevcut ve muhtemel riskler tespit edilerek önleyici ve esirgeyici önlemler planlanıyor.

KURUL TOPLANTILARIYLA GÜÇLÜ KOORDİNASYON

Bu kapsamda yapılan risk değerlendirmeleri, işin niteliğine uygun formüllerle güncellenerek çalışanların maruz kalabileceği tehlikelerin en aza indirilmesi hedefleniyor. Büyükşehir, İSG siyaseti doğrultusunda sistemli olarak gerçekleştirilen İSG heyet toplantılarında saha müşahedeleri, ramak kala bildirimleri, kaza istatistikleri, eğitim muhtaçlıkları ve uygunlaştırma teklifleri bütüncül bir bakış açısıyla ele alınıyor.

SAĞLIK NEZARETLERİ PLANLI HALDE SÜRÜYOR

Kurul çalışmaları sayesinde karar alma süreçleri güçlendirilirken, üniteler ortası uyum ve kurumsal öğrenme de destekleniyor. Öteki yandan çalışanların sıhhat durumlarının korunması ve erken risklerin tespiti gayesiyle sıhhat nezaretleri işyeri doktoru uyumunda planlı biçimde devam ediyor. Periyodik muayeneler ve gerekli tetkikler ile çalışanların işlerine uygunluğu izleniyor, önleyici sıhhat yaklaşımı temel alınıyor.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

ETİKETLER:
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ